L'assurance en pratique :
Ce parcours de 7h en e-learning et classe virtuelle valide les compétences réglementaires nécessaires à l’exercice de l’activité de MIA. Il permet l’inscription à l’ORIAS et justifie de votre maîtrise de l’encadrement de la distribution d’assurance auprès des autorités.
Les bonnes pratiques numériques :

Cette formation en e-learning permet aux commissaires de justice et à leurs collaborateurs d’être sensibilisés aux menaces cyber et à leurs impacts potentiels sur l’activité de l’office.
À son issue, les participants maîtrisent les bonnes pratiques de prévention applicables à leurs usages numériques afin de réduire le risque d’attaque.
Rappel formation passerelle CDJ :
Échéances à respecter
Inscription à effectuer au plus tard le 01/06/2026 et formation à finaliser au plus tard le 30/06/26.
- Catalogue
- Formations courtes
- ⚖️ Exécution
- La réforme sur la procédure de saisies des rémunérations
La réforme sur la procédure de saisies des rémunérations
Dernière mise à jour : 26/02/2026
- Objectifs de la formation
- Public visé
- Prérequis
- Description
- Modalités pédagogiques
- Modalités d'évaluation et de suivi
- Inscription
- Moyens et supports pédagogiques
- Informations sur l'admission
- Informations sur l'accessibilité
Objectifs de la formation
- Connaitre les partis pris de la réforme
- Décrire la procédure de saisie des rémunérations
- Comprendre la mise en place de la réforme
Public visé
Prérequis
Aucun niveau de connaissance préalable requis.
Ceci est le prérequis de la formation " répartiteur "
Pour suivre cette formation l'apprenant doit avoir accès à :
- Un ordinateur (smartphone ou tablette possible) équipé d'un système audio.
- Une connexion Internet haut débit.
Description
2 heures de formation
- e-learning
Connaitre les partis pris de la réforme
- La genèse de la réforme
- Les fondements juridiques de la réforme
- Le commissaire de justice, pilier de la réforme
Formation Décrire la procédure de saisie des rémunérations
- Les acteurs dans la nouvelle saisie des rémunérations
- Les prérequis pour mettre en place la procédure
- Le déroulement de la procédure
Comprendre la mise en place de la réforme
- La période transitoire
- L'opportunité de la réforme
Modalités pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
Evaluation
- Quiz de fin de formation pour l'évaluation des compétences acquises à l'issue de la formation.
- Evaluation de la satisfaction à l'issue de la formation puis à froid (3 mois après).
L'attestation de formation sera délivrée après émargement et à la suite de cette évaluation des connaissances.
M'inscrire à la formation
Moyens et supports pédagogiques
Informations sur l'admission
Informations sur l'accessibilité
Nous souhaitons que nos formations soient accessibles à tous.
Vous êtes en situation de handicap et vous souhaitez participer à l'une de nos formations ? Faites-le-nous savoir : nous mettrons tout en œuvre pour trouver une solution adaptée.
-
Catégorie :
Formations courtes
Sous-Catégorie : ⚖️ Exécution - Durée : 2h
Session sélectionnée
-
06/01/26
→31/12/26
Classe virtuelle 108 places restantes
Prochaines Sessions
-
Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment.
Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.
Catalogue de formation propulsé par Dendreo,
outil dédié pour les OF


